宜君县：强化就业合作激活乡村振兴“新引擎”

本报记者 程红兰 通讯员 朱博文

近年来，随着苏陕协作的加强，宜君县与大丰区在就业合作方面持续深入推进，开展了多层次、全方位的就业帮扶工作，制定《关于推进大丰宜君两地劳务协作的框架协议》《宜君县贫困人员来丰就业意见与建议》等措施文件，在劳务合作、技能培训、人才交流等多个方面不断加大投入力度，建立企业交流协作机制。定期组织本地企业、创业者到两区县开展招聘招工、参观学习、座谈交流等活动，促进两地企业融合发展。

以信息共享引导转移就业。丰宜两地就业管理服务机构、人力资源服务机构和职业技能培训机构开展多层次、多形式的合作与交流，建立了积极的劳务协作交流机制，不断扩大劳务协作和就业创业培训的领域和规模。据了解，大丰、宜君两地人社部门开展合作交流以来，先后举办苏陕协作就业专场招聘会9场，引进贫困劳动力216人次赴大丰或其他县市就业，同步实施的“岗位请进来”工作，每年招引大丰区优秀产业项目为当地提供就业岗位超过500个。

以培训教育提升素质就业。两地人社部门在积极沟通联系下，签订了《开展订单式就业培训的合作协议》并协调组织开展苏陕协作结对帮扶培训，落实对口帮扶安排项目，开展就业援助与技能培训帮扶，组织技术人员、培训师进行现代养殖种植、物流家政服务和计算机等技能培训。针对贫困家庭就业人员，根据用工企业岗位要求，安排进行7-15天免费岗前培训，给予培训补贴，开展返乡创业带动脱贫活动，选派专家进行返乡创业培训和指导、项目推介，与相关创业园区合作，提高返乡人员创业能力与成功率。2018年以来，大丰宜君两地共联合举办农作物植保、果树管理、家畜饲养、电子商务、创业培训等专题培训班12期，一共培训了645人，其中贫困劳动力450人，致富带头人195人。

以服务项目促进带动就业。两地人社部门结对形成就业帮扶，促进劳动力转移就业的基础上，根据当地劳动力资源就业习惯，积极思考对策开展产业招引活动，想方设法帮助当地劳动力就近就业，大丰区人社局多次邀请宜君县人社部门、产业带头人来大丰走访和参观园区、企业，并与大丰企业开展座谈交流活动，力争促成产业合作。2019年2月，宜君县创意工艺品有限公司挂牌成立，目前该公司按照“总厂+社区工厂+家庭作坊”的模式，已建成县城总厂和太安镇、哭泉镇、棋盘镇、榆树湾村4个乡镇社区工厂、40个家庭作坊，由县城总厂统一供应原料、统一开展培训、统一收购成品，各厂和家庭作坊按标准组织生产，充分发挥带贫益贫效能，吸纳脱贫劳动力就近就地就业，提高群众工资性收入。截至目前已累计实现销售收入7600余万元，累计安置劳动力400余人，其中已脱贫户48户48人；人均月工资达到2300元以上。

东西部协作对口支援是推动区域协调发展、共同富裕的大战略，是加强区域合作、优化产业布局，实现先富帮后富、最终实现共同富裕的大举措。下一步，两地将持续精准施策，抓重点、补短板、强弱项，充分整合利用有效资源，积极推动产业、就业、技能帮扶，全面助力乡村振兴。