为促进易地搬迁群众就业增收，抓好就业、培训工作，王益区人社局以群众需求为导向，以增收致富为目标，通过引导就地就近就业、返乡创业带动、托底安置就业等方式促进搬迁劳动力充分就业，确保有劳动力且有就业意愿家庭实现一户至少一人稳定就业。

着力解决政策“知晓难”。深入各易地搬迁安置点开展“加强就业帮扶 助力振兴”、“城乡居民养老保险政策宣传”、“王益区大中城市联合招聘高校毕业生招聘暨宣传”等招聘活动，宣传城乡居民养老保险、就业服务、劳动维权、高校毕业生等各类政策，进一步提高群众对人社惠民政策的知晓率。截至目前，已开展各类宣传活动5次。

着力解决“就业难”。一是以开展“春风行动”、就业援助月等招聘活动为契机，构建“区、镇办、村安置点”三级就业服务网络，举办一系列线上线下招聘活动等方式，促进劳资双方高效便捷对接，促进搬迁群众转移就业。截至目前，在易地搬迁安置点举办招聘会3场次，进场招聘企业18多家，提供就业岗位100多个。二是继续加强就业帮扶工作力度，鼓励创新创业，积极创建社区工厂，将社区工厂带贫成效与政策支持挂钩，建立正向激励机制，促进易地扶贫搬迁劳动力就近就业。截至目前，全区搬迁安置点建成社区工厂4家，累计带动就业240余人；三是统筹用好各类乡村公益性岗位，促进易地扶贫搬迁弱劳力、半劳力就近就地就业，建立相关台账，并做好岗位推荐促进就业。截至目前，安置搬迁劳动力8人。

着力解决“保障难”。为易地搬迁群众做好城乡居民基本养老保险代缴工作，确保“应保尽保”。一是对易地搬迁群众开展深入细致的数据筛查，做好数据的排查及更新，同时做好台账管理工作，确保数据准确，不重不漏。二是将符合参保人员名单下发各镇办，动员提交参保材料，为下一步的参保、代缴工作做好前期准备。三是通过实地走访搬迁社区，逐户上门发放城乡居民养老保险“代办”服务明白卡，讲解相关政策，做到宣传不留死角，确保城乡居民基本养老保险惠民政策深入人心。6月27日，对31户搬迁家庭发放城乡居民养老保险“明白卡”，10月31日，通过实地走访，上门讲解政策等形式，开展城乡居民基本养老保险宣传活动。目前易地搬迁群众均已参加城乡居民基本养老保险，参保率为99.9%。（记者 吴洋凯）